Un professionnel de la data science exprime son sentiment d'être bloqué dans sa carrière malgré ses compétences avancées en mathématiques, en machine learning et en intelligence artificielle. Il a développé des algorithmes en C, créé de nouveaux modèles pour des entreprises et construit des infrastructures ML pour des startups, mais il ne trouve pas d'opportunités pour progresser davantage. Actuellement, il travaille à distance pour une entreprise FAANG aux États-Unis depuis l'Europe de l'Est, avec un salaire dépassant les 100 000 dollars, mais il souhaite se relocaliser aux États-Unis ou au Royaume-Uni pour des salaires plus élevés et des projets plus stimulants. Cependant, ses candidatures ne reçoivent aucune réponse, et les offres qu'il reçoit ne sont pas attractives. Il se sent limité par sa localisation et l'absence de doctorat, bien que ses compétences soient comparables à celles de ses collègues titulaires d'un PhD. Il envisage de poursuivre un doctorat à l'étranger, mais cela prendra des années, ce qui le frustre. Il se demande si ses compétences sont vraiment à la hauteur ou si elles sont simplement supérieures à celles de sa région. Il sollicite des conseils et des retours sur son CV.